代理记账价格_ 一元会计 _洛阳代理记账

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如何发现财务的不正常

买东西预付款正常，但预付了款长时间买不回东西就不正常了。卖东西有欠款正常，但远**信用期还收不回的钱就不正常了。

生产经营储备原材料正常，但一备大半年的就不正常了;产品产销有时间差很正常，但生产出来后半年没人要就不正常了，要是把货送给客户用了大半年连合同都没签钱也没要回甚至连应收账款都不计就更不正常了;当然，存货期末单位成本远**平常的也是不正常。

向客户打点投标保证金正常，商丘代理记账，但投标结束后保证金回不来就不正常了;向没正常业务往来的单位付款就更不正常了。

员工借点备用金正常，但单个员工十几万几十万余额就不正常了;备用金余额合计都够支付公司两个月正常费用了就不正常了。

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河南代理记账公司：“职工薪酬”的概念

“职工薪酬”属于企业会计准则的概念。在企业会计准则颁布之前，仅仅是一个会计核算的概念，即“应付工资”。此时的“应付工资”核算范围和口径与统计上的“工资总额”基本一致。但存在企业核算工资成本口径过小，不能全方为、真实反映企业工资性的成本支出，导致企业在确定产品售价时，低估了人力成本的因素。特别是出口企业的产品定价，代理记账哪家好，没有考虑人力成本的全部支出，如福利性、非货币性的实物性支出，致使产品定价偏低，代理记账公司，引发进口国的低价倾销投诉。

为了解决这些问题，财政部于2006年颁布了《企业会计准则*9号——职工薪酬》，正式明确了企业会计核算有关职工薪酬的确认范围和计量方法。2014年1月，财政部又重新修订了该准则，进一步完善了有关核算要求。